Обязанности:
Ведение бухгалтерского и налогового учета
- Организация и контроль ведения бухгалтерского учета в соответствии с законодательством.
- Проверка правильности оформления первичных документов.
- Учет операций по всем участкам (касса, банк, ТМЗ, расчеты с поставщиками и покупателями, зарплата, налоги и пр.).
- Своевременное и корректное отражение операций в учете.
Подготовка и сдача отчетности
- Формирование бухгалтерской и налоговой отчетности (ФНО 100.00, 300.00, 700 и пр.) статистика и др.).
- Сдача отчетности в контролирующие органы (Госдоходы, Статистика, Нацбанк и пр.).
- Своевременное выявление и исправление ошибок в отчетах.
Контроль и координация
- Контроль работы младших бухгалтеров, ассистентов.
- Консультирование сотрудников компании по вопросам учета и налогообложения.
- Взаимодействие с налоговыми органами, аудиторами, банками и другими структурами.
Регламент и внутренняя отчетность
- Разработка и внедрение учетной политики.
- Подготовка внутренней управленческой отчетности для руководства.
- Участие в оптимизации бизнес-процессов, связанных с учетом.
Работа в учетных системах
- Уверенная работа в 1С (Бухгалтерия, Зарплата и кадры, Управление торговлей и т.п.).
- Обновление конфигураций, взаимодействие с IT-специалистами при необходимости.
Требования
- Высшее образование в сфере бухгалтерского учета, финансов или экономики.
- Опыт работы бухгалтером от 3–5 лет, желательно с опытом в роли старшего/ведущего бухгалтера.
- Опыт работы в аутсорсинговой компании или с несколькими юрлицами будет большим плюсом.
- Знание налогового законодательства РК, знание МСФО (желательно).
Профессиональные навыки
- Уверенное владение 1С (особенно 1С: Бухгалтерия 8, ЗУП, УТ и др.).
- Навыки составления бухгалтерской и налоговой отчетности.
- Знание порядка начисления налогов, зарплаты, расчетов с контрагентами, ТМЗ и т.д.
- Умение работать с электронной отчетностью (СФ, ЭСФ, eGov, Кабинет налогоплательщика и др.).
- Опыт общения с налоговыми органами, участие в камеральных проверках, сверках, ответах на уведомления.
Личностные качества
- Ответственность, аккуратность, внимание к деталям.
- Самостоятельность в принятии решений.
- Умение работать с несколькими клиентами одновременно (многозадачность).
- Хорошие коммуникативные навыки — особенно важно, если нужно консультировать клиентов или курировать младших бухгалтеров.
Дополнительно
- Владение казахским и русским языками, английский — плюс.
- Навыки работы в облачных системах учета, CRM, понимание цифровых бизнес-процессов.
- Сертификаты проф.повышения, участие в семинарах — приветствуются.